运营模式

气龙创业运营模式简介

　　通过集团化体制的资源汇聚与共享效应，不断开发零风险创业的保底经营项目；通过气龙人才开发与创业激励机制，持续获得富有创业激情与坚定执着性格的创业家及其创业“梦之队”；通过集团化管控的八项职能，努力规避创业风险、复制创业成功。
　　在此过程中，以不断壮大的集团力量，持续对创业团队及创业家进行孵化、训练、支持、规范、升级，使之快速并安全的度过生存期，完成品牌定位，走上品牌经营之路。帮助与指导创业团队在竞争中学习竞争，丰满羽翼，追求倍速增长，最终实现以各自细分市场的霸主地位进入资本市场，实现创业家、投资者、企业员工的价值和梦想。
　　以此运营模式降低投资风险，提升创业成功率，从而实现气龙创业集团的社会价值。
　　我们购入激情、智慧和勇气，我们出售成功！